红网时刻新闻6月13日讯（通讯员 肖湛）“餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输企业可以申请缓缴企业职工基本养老保险费、失业保险费和工伤保险费的单位应缴纳部分……”近日，国家税务总局长沙市岳麓区税务局社会保险费和非税收入科年轻税干刘露珠，在师傅张铁英的指导下，以最新政策为切入点，完成了岳麓区税务局“小岳说税纳税人学堂”系列第十七期之社保费降费缓费政策解读的视频录制工作。

采用短视频这一生动活泼的形式，对几个关键词进行着重讲解，从而帮助纳税人读懂税收政策。这是岳麓区税务局“师徒结对”活动开展以来，不断收获成果的一个缩影。

近年来，随着年轻税务干部的加入，岳麓区税务局干部队伍年轻化程度有所提升。为帮助年轻干部尽快适应新的工作岗位，不断提升综合素质，盘活存量人才资源，提升增量人才质量，建设高素质专业税务干部队伍，岳麓区税务局于今年5月开展“以老带新 薪火相传”师徒结对活动，在以师带徒启动仪式上，19名指导老师和24名指导对象组成了19组“结对子”师徒，刘露珠和张铁英就是其中的一对。

“以从事多年工作的‘实战’经验作为基础，根据社保业务知识、徒弟的具体工作岗位等制定周详的带徒计划。在自身吃懂、吃透新政策的同时，如何有效快速地帮助徒弟也吃懂、吃透政策，最后向纳税人缴费人精准讲解，这是师徒两人的共同成长过程。”在不久前组织的社保费降费缓费政策内巡会上，看着刘露珠在台上以主讲老师的身份为税务干部现场授课时，张铁英充满感慨。在5月份社保费的缓缴政策宣传中，张铁英陪同刘露珠下户走访、摸底数据、沟通协调各部门，先后对内对外进行3次政策宣传，在张铁英的眼中，刘露珠已然成为一名“主力军”。

目前，在岳麓区税务局的结对师徒中，徒弟们积极分享工作中遇到的难题和案例、向师傅汇报思想和工作情况，师傅们言传身教、耐心指出问题，与徒弟们共同寻找解决方案。师徒双方能力提升，更好地为纳税人缴费人服务。

下阶段，岳麓区税务局将通过师徒互动、以老带新、互教互学、共同提高，打造一支向上向善、全面发展、高素质专业化的税务干部队伍，为长沙税务事业发展提供人才保障。