红网时刻新闻10月21日讯（通讯员 李洁阳）为加强青年干部队伍建设，深入了解新进干部入职以来的工作生活情况，近日，国家税务总局雨花区税务局开展“雨花税务初印象”群体式采访。

采访中，6名新进干部结合自身岗位与工作经历，从履职尽责、心态转变、职业规划及成长困惑等方面畅谈自身体会，现场气氛十分活跃。

“虽然初入税务系统，但我对这份工作充满了热情，也感受到了肩上的责任。”“我希望自己先跟着师父把大厅的业务学好，提高工作实践能力。”“我计划在近两年内通过税务师考试，夯实税收理论基础。”……新进干部们依次分享自身感悟，并对未来职业生活进行畅想。

此外，为扎实做好青年干部培养工作，区局还进行了青年干部需求调研，广泛征集意见。“我希望局里可以制定青年干部轮岗制度，让我们能熟悉不同的岗位，提升我们为纳税人缴费人解决问题的能力。”通过网络问卷发布的方式，雨花区税务局全体青年干部参与留言，建言献策。

据悉，雨花区税务局的青年工作开展得有条不紊，从每月的青年理论小组学习到时政专题研讨，从师徒传帮带到个性化培养，从倾心心理关爱到积极搭建青年干部能力展示平台，雨花区税务局全方位、多层次教育引导青年干部永葆初心、勇担使命，不断提高青年干部政治理论水平和工作履职能力。

如今雨花税务的青年干部们已成为各个条线上的生力军，有1人入选湖南省税务系统第二批“青年才俊”，3人入选湖南省税务系统首批“青年之星”。

未来，雨花税务将继续致力于青年干部成长成才，为培育青年税务先锋、服务效能税务建设添力赋能，让青年干部们在雨花税务这片“各美其美、美人之美、美美与共”的土壤里经风雨、壮筋骨、长才干。